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沒(méi)錯(cuò),往往就是那些資深媒介、資深文案、資深設(shè)計(jì)的角色,但還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有達(dá)到資深指導(dǎo)級(jí)別。而這樣角色留下沒(méi)大用,棄之很可惜。 之所以還能維持在原崗位上,更多的時(shí)候是考慮到整個(gè)公司結(jié)構(gòu)的穩(wěn)固性。
即使知道了這一切,他們?cè)趫?zhí)行工作時(shí),對(duì)于這個(gè)行業(yè)中的一切原本不滿、不公、不平的事情,已經(jīng)看得非常的淡然了,所有的苦活、臟活、累活,沒(méi)什么感覺(jué)了,自詡佛系。
可是這樣一來(lái),更尷尬的情況就出現(xiàn)了,一點(diǎn)小小的決策權(quán)抵不過(guò)老板一句話,但是只做執(zhí)行的話,下面的人完全可以全部搞定。可是反過(guò)來(lái),下屬做事,自己要背責(zé)任;上頭責(zé)怪 ,自己又要背黑鍋。
在這個(gè)行業(yè)工作就是賺個(gè)生活費(fèi),只要不花大錢,倒也不缺錢,得不到更多的財(cái)富卻歸結(jié)為自己不在乎,對(duì)行業(yè)失去熱情。
「瓶頸職場(chǎng)人」真的看淡一切了嗎?
不!這類型人群的關(guān)鍵問(wèn)題是: 并不知道怎么怎么突破困局。 身處廣告圈,卻過(guò)著公務(wù)員的生活。說(shuō)實(shí)話,誰(shuí)又能甘心次次都是功虧一簣呢?
Freelancer憑著自己一項(xiàng)專業(yè)能力就去接外案,白天上班,晚上接私活,本以為能獲取雙份收入。
但是往往才發(fā)現(xiàn)除了自己專業(yè)范圍之外,還有有很多時(shí)候與狀況都不知道該怎么處理,不是阿康不會(huì)談商務(wù),不是文案寫不出精準(zhǔn)的描述,不懂財(cái)務(wù)最后可能連成本都收不回來(lái)。
甚至很多人連這個(gè)情況都沒(méi)了解清楚,只是在工作領(lǐng)域內(nèi)水平很強(qiáng),就想要自己開(kāi)公司自己接案子自己做,但是除了自己的專業(yè)內(nèi)領(lǐng)域,剩下的啥也不懂。
說(shuō)是CEO吧,還兼任CFO、CMO甚至是設(shè)計(jì)、文案、媒介、財(cái)務(wù)、人力等等,自己看似是做了老板,可是 實(shí)際上所有的東西都變一個(gè)人扛了,更要命的是,這一次可沒(méi)有人發(fā)工資了,還要去養(yǎng)著別人。
專業(yè)人員解決這個(gè)問(wèn)題需要的不止是專業(yè)能力,還需要掌握更多的方法和技巧,提高自己財(cái)務(wù)、商務(wù)、文案、創(chuàng)意、策略能力,自己專業(yè)外的技能也要補(bǔ)足。這樣,才能讓自己的客戶心甘情愿的掏錢。
說(shuō)起來(lái)也很神奇,現(xiàn)在很多其他的行業(yè)的人遇到困局想要跳槽的時(shí)候,居然都會(huì)選擇廣告業(yè)。一是憑借著對(duì)廣告業(yè)創(chuàng)意活力的喜愛(ài),二是很多人都覺(jué)得廣告公司的AE崗位,是個(gè)人就能做,跨行業(yè)跳槽沒(méi)有障礙。
可事實(shí)是怎么樣呢?人們覺(jué)得想做設(shè)計(jì)的話,既要有美感還要會(huì)Adobe全家桶,如果想做媒介的話,就必須擁有廣泛的人脈,并且能鏈接到獨(dú)家資源,而策劃聽(tīng)起來(lái)就仿佛是一套很龐大的系統(tǒng)。