隨著廣元種茶的專業(yè)戶越來越多，新問題又隨之出現(xiàn)，茶葉滯銷怎么辦？茶葉品牌怎么建？為了培養(yǎng)商業(yè)人才，白堃元在2012、2013連續(xù)兩年協(xié)調(diào)省政府出資舉辦針對茶企和合作社的培訓班，重點培訓管理和營銷知識，時間為期1個月，每期學員30—40人，由茶葉所專門安排課程。

“當時我們給每人免費發(fā)了一套西裝皮鞋，很多學員都是通過這次培訓第一次坐上飛機?！被貞浧甬斈昱嘤柊嗟那榫?，白堃元依然記憶猶新。如今，當年的許多學員已經(jīng)成為廣元茶產(chǎn)業(yè)的“領(lǐng)頭人”，廣元全市茶園面積擴大到40萬畝，產(chǎn)值是幫扶前的50倍，達20億元，廣元黃茶、米倉山茶等全國知名品牌成為廣元發(fā)展生態(tài)產(chǎn)業(yè)和農(nóng)旅產(chǎn)業(yè)的金字招牌，青川縣仙霧茶海當選“全國最美茶園”，白堃元以茶富民，誓把青山變金山的夢想正在一步一步實現(xiàn)。

青川縣仙霧茶海

老驥伏櫪   手挽春風入山來

從20歲與茶結(jié)緣到83歲仍奔走在鄉(xiāng)間茶道，在白堃元心里，“農(nóng)民”一直是最有分量的詞，他經(jīng)常教導身邊的青年要用心和農(nóng)民交朋友，讓科技真正解決農(nóng)民急需的問題。

青川縣仙霧茶場的負責人袁樹先是白堃元的“高徒”，在白堃元手把手的指導下，他成為創(chuàng)造年產(chǎn)值700萬元的致富帶頭人。“當年地震時，我的茶廠遭受重創(chuàng)，白老師第一時間趕來幫我們規(guī)劃廠房、設(shè)計圖紙，聯(lián)系援建單位桐鄉(xiāng)市投入資金120多萬元，僅用3個月就建起新的茶廠，我衷心感謝白老師為廣元鄉(xiāng)親的付出，我也要向白老師學習，發(fā)展好企業(yè)，帶動鄉(xiāng)親們共同致富！”

“只要我身體允許，我就要把這門技藝教給大家，讓年輕人接過下鄉(xiāng)的‘接力棒’。”白堃元動情地說，“不同的時代，要有不同的人來引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。重要的是始終有人在農(nóng)民身邊。我早就考慮到后繼有人的問題，所里的年輕人我很放心！”早在2015年，白堃元就指導研究所的王新超團隊在廣元開展從品種到加工的全方位技術(shù)指導?！案桌蠋煟液蛨F隊從實驗室真正走進了田間地頭、生產(chǎn)一線?！蓖跣鲁f，“我們未來要結(jié)合廣元整體的區(qū)域發(fā)展需求，不斷增加茶產(chǎn)業(yè)的經(jīng)濟、生態(tài)和文化價值。”　　

“現(xiàn)在黨的政策好，物質(zhì)條件也好太多了，以前從杭州到廣元將近2000公里的行程，要先坐車到上海，再坐火車、大巴，耗時三天兩夜，現(xiàn)在只用大半天時間就到了?！被貞浧?6年來自己的下鄉(xiāng)路，白堃元感慨良多，“科技特派員制度為科研人員搭建了干事創(chuàng)業(yè)的平臺，科技特派員的使命我認為只有一條，那就是幫助農(nóng)民過上好生活。” 如今的白堃元雖然年事已高，不再頻繁出差，但還常常在互聯(lián)網(wǎng)線上“下鄉(xiāng)”。“我們的工作有成績，也有問題，還要繼續(xù)努力。只有茶農(nóng)生活變好了，我才安心?！?/span>